CAPACITACION PARA LA CALIDAD Y LA PRODUCTIVIDAD

CAPACITACION PARA LA CALIDAD Y LA PRODUCTIVIDAD

MENDOZA NUÑEZ, ALEJANDRO / Escritor

$305.00
IVA incluido
Disponible
Editorial:
TRILLAS
Año de edición:
2010
Subcategoría
Admon-liderazgo y coaching
ISBN:
978-607-17-0632-4
Páginas:
208
Encuadernación:
Rustica
$305.00
IVA incluido
Disponible
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-Las organizacones y las alternativas de capacitación y desarrollo.
-Concepto de método y de técnica
-Los programas de inducción o de orientación
-El adiestramiento en el puesto.
-Las reuniones de trabajo
-La rotación de puestos.
-Los cursos en el aula
-Los paquetes didácticos
-El programa de lecturas........

El propósito de esta obra es auxiliar a las organizaciones para que promuevan la calidad a través de la capacitación y el desarrollo de los recursos humanos.Aquí se analizan diversos métodos para llevar a cabo cursos de capacitación y desarrollo, como inducción u orientación, paquetes didácticos, adiestramiento en el puesto, reuniones de trabajo, cursos de correspondencia, programas de lectura, rotación de puestos, etcétera.Cada uno de los métodos tiene sus rasgos característicos y cuenta con ventajas y desventajas, así como con criterios de selección específicos que permiten al profesional de la capacitación, al supervisor o al administrador, hacer uso de ellos en las condiciones que mejor convengan a la organización.

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